Hubungan antara Gaya Kepemimpinan Kepala Ruang dengan Stres Kerja Perawat Pelaksana di Rumah Sakit PKU Muhammadiyah Karanganyar

ENDAH, Sri and Setiyajati, Ari and Arumawati, Dhani Setya (2015) Hubungan antara Gaya Kepemimpinan Kepala Ruang dengan Stres Kerja Perawat Pelaksana di Rumah Sakit PKU Muhammadiyah Karanganyar. Other thesis, Universitas Sahid Surakarta.

	Text COVER.pdf Download (278kB)
	Text ABSTRAK.pdf Download (108kB)
	Text BAB 1.pdf Download (43kB)
	Text BAB 2.pdf Download (61kB)
	Text BAB 3.pdf Download (112kB)
	Text BAB 4.pdf Restricted to Repository staff only Download (140kB)
	Text BAB 5.pdf Restricted to Repository staff only Download (11kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (13kB)

Abstract

tertekan yang berhubungan dengan faktor-faktor dalam pekerjaan yang saling mempengaruhi dan mengubah keadaan psikologis dan fisiologis karyawan. Stres terjadi lebih banyak dialami oleh orang-orang yang tugas profesionalnya adalah menolong orang lain seperti dokter dan perawat. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara gaya kepemimpinan dengan stres kerja perawat pelaksana di Rumah Sakit PKU Muhammadiyah Karanganyar. Metode: Jenis penelitian ini adalah deskriptif korelatif dengan pendekatan cross sectional. Sampel dalam penelitian ini adalah perawat pelaksana unit rawat inap Rumah Sakit PKU Muhammadiyah Karanganyar yang berjumlah 89 orang. Alat pengumpulan data yang digunakan adalah kuesioner. Teknik analisis data menggunakan uji statistik Chi-Square (x2) dengan tingkat kesalahan (α) 5%. Hasil: Berdasarkan hasil analisis Cross-tab (tabulasi silang) diketahui ada hubungan bermakna antara gaya kepemimpinan kepala ruang dengan stres kerja perawat pelaksana, ditunjukkan oleh nilai Pearson Chi-Square sebesar 16,256 dengan probabilitas (p) = 0,012 (p < 0,05). Simpulan: ada hubungan yang signifikan antara gaya kepemimpinan kepala ruang dengan stres kerja perawat pelaksana di Rumah Sakit PKU Muhammadiyah Karanganyar.

Actions (login required)

View Item